La influencia de las redes sociales en la plantilla de investigación del mercado laboral

¿Tienes más confianza interactuando con otros en las redes sociales que en la vida real?

Sí, tengo más confianza en las redes sociales.

No, no tengo confianza en las redes sociales, pero soy bueno en la vida real.

Tanto en las redes sociales como en la vida real.

Tampoco me siento seguro comunicándome en las redes sociales o en la vida real.

¿Hasta qué punto estás de acuerdo en que lo que las empresas de contratación anuncian en las redes sociales es cierto?

Totalmente en desacuerdo

Totalmente de acuerdo

¿Utilizas las redes sociales para conectarte con profesionales de la industria para obtener consejos profesionales u oportunidades laborales?

Sí, recibí algunos consejos útiles.

Traté de pedir algunos consejos u oportunidades de trabajo.

No, nunca he intentado iniciar una conversación con profesionales.

Nunca, prefiero otra forma de aplicar un trabajo.

¿Qué preocupaciones tienes sobre el uso de las redes sociales para solicitar empleo?[Casillas de verificación]

Información inexacta u obsoleta

No hay comentarios después de enviar el currículum

Problemas de seguridad, como la fuga de información

Otros (especifique)

No me preocupa el uso de las redes sociales para solicitar trabajos

Cuando te enfrentas a problemas en tu solicitud de empleo, ¿cómo tiendes a resolverlos?[Casillas de verificación]

Pide ayuda en las redes sociales o foros

Pida ayuda a sus padres o a los ancianos

Ríndete y prueba con otra plataforma o empresa

Otros (especifique)

10.

En general, ¿cómo valorarías el papel de las redes sociales en tu búsqueda de empleo?[Casillas de verificación]

Las redes sociales amplían la red y los recursos de un individuo.

Es fácil encontrarse con personas o grupos con experiencias similares en las redes sociales.

Es más fácil descubrir algunas oportunidades de trabajo en línea en las redes sociales. Esto rompe las restricciones de la carrera pasada.

Las redes sociales han hecho que más información sea pública y transparente.

Otros (especifique)

Puntuación del objeto de evaluación