Templat tinjauan pembangunan kerjaya membantu organisasi mengumpulkan maklum balas pekerja tentang matlamat kerjaya dan keperluan latihan. Gunakannya untuk mengenal pasti jurang kemahiran, menjelaskan laluan kerjaya dan merancang program bimbingan atau latihan.

Tinjauan ini menawarkan pelbagai pernyataan skala Likert yang mengukur pertumbuhan, kesesuaian peranan, sokongan pengurus, pengiktirafan, penetapan matlamat dan pemahaman tentang kekuatan, nilai dan gaya kerja pilihan. Ia bertanya tentang peluang pembelajaran terkini dan kesedaran tentang perubahan yang mempengaruhi kerjaya.

Item terbuka mengumpul kemahiran kerja tertentu yang ingin dibangunkan oleh pekerja, manakala soalan aneka pilihan menyenaraikan bidang seperti IT, pembentangan, bimbingan, kerja berpasukan, pemasaran dan jualan. Templat ini sesuai dengan pasukan HR, L&D, pengurus yang menjalankan semakan pembangunan dan organisasi yang melancarkan inisiatif pembangunan kerjaya.

Pratonton merentas peranti, eksport respons ke CRM atau storan anda dan gunakan templat percuma ini untuk memulakan perancangan pembangunan termaklum. Kumpulkan respons tanpa nama atau dikenal pasti bergantung pada keperluan data anda dan dayakan perbualan kerjaya yang diperibadikan. Klik "Gunakan Templat Ini" untuk menggunakannya sekarang.