Templat borang penilaian perkongsian pengetahuan pekerja membantu organisasi mengumpul maklum balas berstruktur selepas sesi perkongsian pengetahuan, bengkel dan latihan. Gunakan templat percuma ini untuk mengukur kualiti sesi, penglibatan penyampai dan kegunaan maklumat yang dikongsi. Ia menangkap cerapan yang boleh diambil tindakan dan membantu menjejaki penambahbaikan dari semasa ke semasa.

Borang ini termasuk medan untuk nama penuh pekerja, jabatan, tarikh sesi dan topik yang diliputi. Skala penilaian menangkap kualiti keseluruhan, kegunaan maklumat, dan penglibatan penyampai. Soalan terbuka menjemput peserta untuk mencatat perkara yang paling mereka sukai dan mencadangkan penambahbaikan.

Pasukan HR, ketua pasukan, kakitangan pembelajaran dan pembangunan, dan pengurus projek boleh menggunakan templat untuk menilai latihan dalaman, onboarding, sesi beg coklat dan pemindahan pengetahuan merentas fungsi. Keputusan menyerlahkan kekuatan, mendedahkan jurang, membimbing tindakan susulan dan memaklumkan reka bentuk latihan masa hadapan untuk meningkatkan kerjasama dan produktiviti merentas pasukan.

Klik "Gunakan Templat Ini" untuk menyesuaikan dan menggunakan Templat Borang Penilaian Perkongsian Pengetahuan Pekerja dalam beberapa minit.