İşyerinde çeşitlilik ve kapsayıcılık anketi şablonu, kuruluşların kapsayıcılığı değerlendirmesine ve çalışanların çeşitlilik, eşitlik ve aidiyet konusundaki bakış açılarını toplamasına yardımcı olmak için tasarlanmış ücretsiz bir şablondur. Mevcut uygulamaları karşılaştırmak ve stratejik Çeşitlilik ve Kapsayıcılık çabalarını bilgilendirmek için bu anketi kullanın.

Bu şablon, tam ad ve e-posta, demografik öğeler (etnik köken, cinsiyet), algı ve deneyim soruları (kapsayıcı kültür, tanık olunan ayrımcılık) ve önerilen girişimler için açık uçlu istemler gibi temel alanları içerir. Eğilimleri analiz etmek ve demografiye göre segmentlere ayırmak için anonim yanıtları, koşullu mantığı ve raporları etkinleştirin.

Kullanım örnekleri arasında İK iklim değerlendirmeleri, çeşitlilik komitesi incelemeleri, eğitim öncesi ve sonrası değerlendirmeler ve engelleri ve fırsatları ortaya çıkarmak için anonim nabız anketleri yer alır. Yanıtlar, ekiplerin eşitlik boşluklarını belirlemesine, girişimleri önceliklendirmesine ve zaman içindeki ilerlemeyi izlemesine yardımcı olur. Politika ve eğitimi desteklemek için kanıta ihtiyaç duyan İK, yöneticiler ve D&I görevlileri için idealdir.

Yanıtları özelleştirmek, dağıtmak ve toplamak için "Bu Şablonu Kullan"a tıklayın.