Il modello di indagine sulla felicità dei dipendenti aiuta i team delle risorse umane e i manager a misurare la soddisfazione e il morale del personale in tutti i reparti, ruoli e mandati. Utilizza questo modello gratuito per raccogliere rapidamente feedback strutturati e identificare le aree che necessitano di miglioramenti.

Il modello include domande demografiche (reparto, incarico, età, sesso) oltre a elementi su scala Likert su appartenenza, chiarezza della carriera, supporto ai manager, equità e sensazione di apprezzamento. Fornisce inoltre un prompt aperto per suggerimenti e una domanda sulla probabilità di raccomandazione per catturare l'advocacy.

Progettato per programmi di coinvolgimento dei dipendenti, controlli trimestrali, revisioni dell'onboarding o analisi di uscita, questo sondaggio funziona bene sia per i piccoli team che per le grandi organizzazioni. Personalizza le domande, incorpora il modulo nella tua intranet o nel tuo sito web e integra le risposte con i sistemi HR per la creazione di report. Esporta i dati in PDF o connettiti a sistemi come Google e Salesforce per la creazione di report.

Fai clic su "Usa questo modello" per iniziare a personalizzare e raccogliere le risposte. Implementa le informazioni per migliorare il coinvolgimento, aumentare la fidelizzazione e creare un ambiente di lavoro più felice.