Il modello di modulo di feedback sull'accessibilità delle risorse dei dipendenti aiuta le organizzazioni a raccogliere i contributi dei dipendenti sulle risorse per l'accessibilità e a valutare l'inclusività in modo efficace. Usa questo modello per acquisire esperienze con gli strumenti dell'ambiente di lavoro, i servizi di supporto e le sistemazioni.

Il modulo include campi per il nome completo, la selezione del reparto, la frequenza di utilizzo delle risorse e la valutazione della facilità di accesso. Chiede anche quali risorse vengono utilizzate più spesso. Le opzioni a scelta multipla includono reparti e tipi di risorse comuni, mentre le scale di valutazione consentono una rapida analisi quantitativa.

I suggerimenti aperti invitano a suggerimenti per il miglioramento e commenti aggiuntivi, consentendo alle risorse umane e alla leadership di identificare gli ostacoli e dare priorità ai cambiamenti. Gli scenari includono l'onboarding, le configurazioni di lavoro remoto, l'accesso alle tecnologie assistive e i materiali di formazione. Le risposte possono essere esportate o integrate con i sistemi HR per l'analisi delle tendenze.

Questo modello gratuito semplifica la raccolta dei dati e aiuta a creare un ambiente di lavoro più accessibile. Fai clic su "Usa questo modello" per personalizzare e distribuire il modulo. Condividi i risultati con le parti interessate per promuovere miglioramenti misurabili dell'accessibilità oggi stesso.