เทมเพลตแบบสํารวจพลวัตของทีมช่วยให้องค์กรประเมินการทํางานร่วมกัน การสื่อสาร และการแก้ไขความขัดแย้งภายในทีม ใช้แบบสํารวจนี้เพื่อรวบรวมมุมมองของพนักงาน แสดงปัญหา และสนับสนุนการปรับปรุงที่นําไปใช้ได้จริงในแผนกต่างๆ

เทมเพลตฟรีนี้ประกอบด้วยข้อความแจ้งทางประชากรพื้นฐาน (ชื่อ บทบาท) และรายการการให้คะแนนเชิงปริมาณหลายรายการเพื่อวัดการสื่อสาร การจัดการความขัดแย้ง และการทํางานร่วมกันในระดับ 1-5 คําถามที่มีโครงสร้างเหล่านี้สร้างตัวชี้วัดที่ชัดเจนสําหรับการเปรียบเทียบและติดตามเมื่อเวลาผ่านไป การให้คะแนนตัวเลขช่วยให้สามารถวิเคราะห์และรายงานแนวโน้ม และแบบฟอร์มนี้ง่ายต่อการปรับแต่งด้วยตรรกะแบบมีเงื่อนไขและการรวม HR

ข้อความแจ้งปลายเปิดจะถามเกี่ยวกับจุดแข็งของทีมและจุดที่ต้องปรับปรุง ช่วยให้ผู้ตอบแบบสอบถามสามารถอธิบายข้อกังวลและเสนอแนวทางแก้ไขได้ แบบสํารวจนี้ใช้ได้ดีสําหรับการตรวจสอบชีพจรเป็นประจํา การย้อนหลังโครงการ หรือการแทรกแซงก่อน/หลังการแทรกแซงของทีม คุณสามารถเสนอการไม่เปิดเผยตัวตนเพื่อส่งเสริมการตอบสนองที่ตรงไปตรงมาและใช้ผลลัพธ์เพื่อเป็นแนวทางในการฝึกสอนการฝึกอบรมหรือการเปลี่ยนแปลงกระบวนการ

คลิก "ใช้เทมเพลตนี้" เพื่อปรับแต่งและปรับใช้เทมเพลตแบบสํารวจไดนามิกของทีมอย่างรวดเร็ว