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新員工入職培訓清單模板

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使用現成範本,30 秒即可建立問卷。選擇範本、自訂內容,然後輕鬆分享並收集答卷。
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新員工入職培訓清單模板

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1.
新員工姓名
2.
3.
主管/經理姓名
4.
開始日期
5.
涵蓋了哪些與公司相關的主題?[多選題]
公司使命
組織概況
企業文化
組織結構圖
公司資料或視頻
6.
向您解釋了哪些福利和薪酬主題?[多選題]
健康、人壽和傷殘保險
退休計劃/福利
帶薪和無薪休假政策
家屬護理 FSA
學費或教育援助
員工援助計劃 (EAP)
發薪程序
績效評估和加薪
獎金和激勵計劃
7.
您收到哪些管理設定項目?[多選題]
指派的工作空間 (辦公桌/辦公室)
公司電子郵件帳戶
電腦登入名稱/使用者名稱和密碼
建築物鑰匙或門禁卡
員工 ID 徽章
電話和語音信箱設定
會議室使用/預訂
郵件處理(傳入/傳出)
名片
採購/申請程序
費用報告流程
8.
與您一起審查了哪些公司政策?[多選題]
反騷擾和歧視政策
假期和病假政策
FMLA 和請假規則
加班政策
著裝要求
工作場所行為標準
漸進式紀律流程
保密政策
安全程序
健康與安全政策
工傷報告程序
緊急應變程序
電子郵件和網際網路使用政策
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模板介紹
新員工入職培訓清單範本可協助人力資源團隊組織和追蹤新員工和承包商的基本入職步驟。使用此範本可收集個人詳細資料、部門和經理指派、僱用日期,以及記錄已完成的入職培訓項目。

該清單包括結構化字段,例如員工姓名、部門名稱、經理姓名、僱用日期,以及有關收到的公司信息、福利和薪酬意識、行政程序和學習政策的多項選擇部分。這些問題使記錄保存保持一致且可搜索。您可以以電子方式擷取回應、要求確認,以及稽核追蹤的時間戳記完成。

在第一天入職培訓、人力資源入職會議、遠程入職流程或整合臨時員工時使用該表單。自定義問題選項,添加品牌,並與文件存儲或人力資源系統集成,實現無縫工作流程。經理可以審查進度並跟進未完成項目。

點擊「使用此範本」從這個免費範本開始,並根據您組織的入職需求進行客製化。

3 個簡單步驟即可開始

1

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點選「使用此範本」即可在 SurveyMars 中開啟。無需註冊,也能預覽和測試。

2

自訂您的問卷

編輯題目、上傳標誌,並將設計調整為符合您的品牌。無需技術能力,也能建立專業問卷。

3

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