マネージャーと部下間のレポートにおける「Others Rating」の統一表示

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360度評価 --- レポート設定ページ

レポートページの表示

レポートページは、階層（「上司－部下」）のレベル関係がある場合にのみ有効です。

この機能は次のレポートでのみ有効です： 「All Personnel Comparison Report」、「Department Personnel Comparison Report」、および「Individual Assessment Report」。この機能を設定すると、上司または部下のレベルスコアが表示されるすべての箇所が一律に「Others Rating」と表示されます。

「Others Rating」の計算ロジック

1. レベルの重みがない場合：

* 各レベルのスコアを合算して平均します。

例：Others Rating = (5 + 2.5 + 4 + 1) / 4 = 3.13

2. レベルの重みがある場合：

* 各レベルのスコアに対応する重みを掛け、その結果を合算します。

計算例：

レベルの重みが次のように設定されているとします：

- マネージャー：30%

- 部下：30%

- 同僚：30%

- その他：10%

各レベルの加重スコアは次のように計算されます：

- マネージャー：5 × 0.30 = 1.5

- 部下：2.5 × 0.30 = 0.75

- 同僚：4 × 0.30 = 1.20

- その他：1 × 0.10 = 0.10

合計の「Others Rating」はこれらの加重スコアの合計になります：

Others Rating = 1.5 + 0.75 + 1.20 + 0.10 = 3.55

FAQ

Q1: 「Others Rating」の統一表示設定にはどこからアクセスできますか？

A: 次の場所からアクセスできます：360度評価 → レポート設定ページ。これにより、レポートで上司および部下のレベルスコアの表示方法を設定できます。

Q2: 統一された「Others Rating」表示はどのレポートで有効ですか？

A: この機能は次のレポートでのみ有効です： 「All Personnel Comparison Report」、「Department Personnel Comparison Report」、および「Individual Assessment Report」。この機能を設定すると、上司または部下のレベルスコアが表示されるすべての箇所が一律に「Others Rating」と表示されます。

Q3: レベルの重みがない場合、「Others Rating」はどのように計算されますか？

A: レベルの重みがない場合、各レベルのスコアを合算して平均します。例えば：Others Rating = (5 + 2.5 + 4 + 1) / 4 = 3.13。各レベルのスコアを合計してレベル数で割ります。

Q4: レベルの重みがある場合、「Others Rating」はどのように計算されますか？

A: レベルの重みがある場合は、各レベルのスコアに対応する重みを掛け、その結果を合算します。例えば、マネージャーが30%、部下が30%、同僚が30%、その他が10%の場合、それぞれの加重スコアを計算し合算して最終的な「Others Rating」を得ます。

Q5: 統一された「Others Rating」表示機能はいつ最も役立ちますか？

A: この機能は、複数の評価レベルを「Others Rating」という単一のカテゴリにまとめて表示を簡素化したい場合に最も有用です。特に階層（「上司－部下」）のレベル関係がある場合に、評価結果をより分かりやすく、整理された形で提示できます。